仕事に育児…転職なんて考えるヒマない
そもそもどの職場が自分に向いてるかわかんない！
育児と仕事のバランスで悩むことの多いママナース。
毎日バタバタ忙しくはたらいてると、
転職のことなんて考えるヒマないぃ〜っっ！
って思うね…
うめぽんも毎日バタバタで疲弊してたんだけど…実は今回お伝えする方法を使ってホワイトな求人をゲットできたことで
仕事が楽しくなって
人生が激変したよっっっ！！
っていっても…
「どーせ…ホワイト求人なんてすぐに埋まっちゃうんでしょ」
「そんな、うまいこといくわけないでしょ！！」
なーんて思うよね？
いやいや…じつは超多忙な人でも効率よくホワイト求人を手に入れられる方法があるんです！
今回の話をみてもらえれば…
時間を使わずにあっとおどろく方法でホワイト求人をゲットをできます！！！
ほかじゃあんまり話さない内容を書いてるから、
この記事の、すみからすみまで読んでみてね！！！
それではいってみよ〜！！
ママナース、なぜつらい？
ワーママ、ママナース、ワンオペ育児。
働きながら子育てするのって
どーしてこんな大変なの…
いつもニコニコ料理上手なやさしいお母さん✨
なんて夢のまた夢っっ！
で、実際は…
常に精神ギリギリ髪を振り乱して、必死で働くフラフラ母ちゃん
うめぽんは完全にこっち〜
なんで働くママは大変なのか、ちょっと考えてみたよ…
ママは時間がないっっ
当たり前じゃん！と言われそうだけど、時間がない以上に精神をすり減らすのが
自分のペースで動けないことっっ！！！
ママは単にやること山積みで忙しんじゃなくって、コントロール不可能なタスクに日々埋もれているのです…
職場だと…
・急変
・ナースコール
・飛び込みの処置
・認知症患者の徘徊
スケジュール通りに進む１日なんて、まずないっっっ！！！
必死で仕事を終わらせて、ダッシュでお迎え。
さらに家に帰っても…
・終わりが見えない家事
・制御不能…いやいや期全開の息子の世話
ちっちゃいうちは子どもに振り回されてトイレ・睡眠・水飲むのすらも自分のペースでできないことだってある
子どものご飯つくって、食べさせて…
「あれ！？自分のごはんないじゃんっっ！！！」とか、ザラだよね…
作るのめんどいからカップ麺でいいや、ってなる…
こんなんが24時間毎日続く。
さらに、恐ろしいことに…
わたしたちはこれを日々繰り返すうちに、なんとな〜くこなせるようになっていく
自分で優先順位を決める能力がアップして、限界まで動けば
育児も家事も仕事との段取りもひとりでできてしまうようになる
でも…
日々限界ギリギリでやってる母ちゃんだから、どこかでガタがきて、爆発する日もある…
言う事利かない子どもに怒鳴り散らす・気が利かない旦那にブチギレる・姑との、、、冷戦…
ぅう、耳が痛い…
我慢するのが当たり前…
こんなに自分の身をボロボロにして動いても
「まあこんなもんかな」って思っちゃう。
みんな頑張ってるもんなって思っちゃいがちなのよ、ママは
だって…
「産んで育てる」経験をすることで、自分を犠牲にしてもでも働く姿勢が出来上がってるから
そんなことない？
いやいや、あるでしょ。
出産後のボロボロの体で、夜もろくに寝ず
3時間おきにミルクをあげてきた人がほとんどのはず…
3時間おきって言ったって、3時間寝れるってわけじゃない！
泣いたら、ミルク作って、飲ませて、ゲップさせて、落ち着くまで抱っこして、とんとん寝かしつけ
寝かしつけ成功したらそーっと床におろして、片付けて
床におくと起きるあるある…
ぜーーんぶ終わって、1時間寝れたらいいほうじゃんね？
無限にその繰り返し…
はやくおおきくなぁれ…って思ってた…
ママは自分のことを二の次にして働く姿勢が刷り込まれてるから、「仕事がちょっとつらいな」…とか思っても
「でもまぁこんなもんかな」って無意識に自分の気持ちに蓋をしがち
自分の気持ちにどんどん鈍感になっていく。
それがはたらく母ちゃん。
うめぽんまさにそうだった！！！
いつのまにか鈍！鈍！鈍感になってた！！！
結局、現状維持しがち…
看護師は育休とって復帰する人が多いから
ママナースの先輩は結構身近にたくさんいる
結構みんなヘロヘロになる限界まで動いて、自分の気持ちを抑えているのが当たり前だと錯覚してしまう…
「大変なのはみんな一緒」とか
「今だけだよ。こどもはすぐ大きくなるから今を大事にして！」とか言われるけど…
私はいま、疲れてるのー！！
未来とかどうでもいいから！！！
こんな状態、ずーっと続けてたら誰だって病むに決まってるっっ！！
子どもを産んでライフスタイルが変わったら環境も気持ちも背負うものも変わるんだから、自分の負担がちょっとでも少なくなるように行動を変えるべきなんだよっっ！
ママが効率よく転職活動する方法
でも時間もない、余裕もない、現状維持が１番ラク…
そんなふうに思ってるあなたのためにムダな時間をかけずに転職活動を成功させるコツをお伝えします！
労力は最小限に！
効率よく転職活動したかったらめんどくさい手続きをすべて省力すべしっ！
転職サイトを使うと…
・めんどくさい応募の手続き
・面談の日程調整
・受かったときの辞退の連絡
これを全部代わりにやってくれる
めんどくさいことはやりたくない〜
ちなみにこれ、ハローワークはやってくれない
ハローワークは求人情報くれるだけだよ
ちなみにハローワークは求人情報以外に…
・応募する職場の倍率が聞けたり
・過去に何人受けてて何人落ちてるかとか
・「こんな人求めていそう〜」みたいな意見が聞ける
うめぽんは初めての転職の時、直接応募もしたし、ハローワークも使ったし、転職サイトにも相談した
サイト10社以上使った！
実際に面接したものの…
ちょっと思ってたんとちがったなー
って職場感じたから採用ををもらったときは
転職サイトに
やっぱり辞めます
って、一言伝えるだけで代わりに断ってくれた！そこほんっっとに助かった！！
いかないと決めた求人先に丁寧に断りをいれるのってめっちゃメンタル削られるし、
こっちは時間も余裕もないからムダな労力は極力省きたいんだよっっ〜！💦
時間がないママナースこそ転職サイトは絶対に使ったほうがいい！
実際に利用してみる
転職活動するときになにに悩むか…それは自分の合う職場はどこなのか！
「絶対失敗したくない」
「今よりやばいところだったらどうしよ」
「…かといって、やりたいことも別にないし」
そんなことを考えてるとだんだんめんどくさくなって、まぁ今のままでいいかぁってなる
うん、めっっっちゃわかる。
でもよく考えればそりゃそーだ！
だって看護師が働ける職場ってこんなにある…
こんだけ選択肢がある時点で思考停止するよね
じゃあ、どーしたらいいんだ…
いいなと思った職場があったら、まずは実際に患者として利用してみるのがおすすめ
・「スタッフがどんな感じでしゃべってるか」
・「建物が新しくてきれいだな〜」
・クリニックなら「何時くらいまで残ってるかな」とか
・診察の合間のドクターと看護師の会話から、スタッフの距離感がなんとなくわかったりとか
これって結構重要だと思うの！
実際に足を運んでみると分かる情報がもりもりある！
でも欲をいえば…病院見学をしっかりとするのがおすすめ！！
大きい病院の場合は…
・病棟の雰囲気
・実際のシフト
・「あぁ〜ばたばた走ってて忙しそう…💦」とか
・「スタッフ余裕ないな…」とか
特にやばそうな職場は絶対わかる…。
だからブラック病院絶対避けたいって人こそ、事前の病院見学が絶対オススメです
とはいえ、
病院見学とかだるいしそんな時間ない
てゆーかそもそも休みとれないし
ってなるひとは多いハズ。
わかる。わかるよ…うめぽんもそうだった。
１回目の転職じゃ、うめぽんも病院見学なんて一回も行かんかった
まあ、だから面接でブラック病院ひきあてて、そっこーで辞退したこともあったんだけどね😅
じゃあ、めんどくさい病院見学なしで条件のいい職場を見つける方法なんてあるのか、
そう、そんな方法が…実はあるんです！
条件のいい職場を見つける方法
病院見学せずに、条件のいい職場をみつける方法。
でもひとことで「条件のいい職場」っていっても
・お金
・はたらきやすさ
・残業
・仕事の内容
人によって大事にするところは違う！
だからまずは「ここはゆずれない！」って条件を具体的に考えるのが大事。
そう言われても自分じゃわかんないから今迷ってるんじゃん…って人も多いハズ😅
そういうときはいろんな職場を知って、比較することで「私はこんな職場がいい！」がみつかるよ！
相場を知っておく
条件の良し悪しを見極めるためには、そとからみて自分の職場はどんな評価なのかを知っとくのが大事。
・「うちの病院、ほかと比べると意外と給料高いんだな」
・「夜勤手当、平均よりだいぶ下だな〜」
・介護施設の割に看護師の人数が多くて負担が少ない！
客観的にみてどうなのか知ると自分の職場に対する印象てちょっと変わってくるよね
いいこともあれば、その逆も…
ちなみに、夜勤手当の平均額は二交替だと11,286円（日本看護協会2020年病院看護実態調査P19より）
これって実は病院によってかなり差があって、
うめぽんが過去紹介受けた病院だと
2万円超えるところもあった
飛び抜けて手当が高い＝ブラックってわけでもなくって、手当が高くなる理由もいろいろある。
うめぽんが紹介を受けた夜勤手当高めの職場は、
訪問看護やリハビリに横展開してて利益をあげてる会社だから手当が高くなってた
ちゃんと理由を聞くと安心するよね
病院もやっぱ儲かってるところは給料も高いんだよね〜
ほかにも知っておくと役に立つ情報っていろいろあって
・病棟勤務だったら急性期より慢性期のほうが落ちついてるし、勉強会も少なめだからママナース向け
・老人施設は働く看護師の年齢層が高くなりがちで、人数も少ないから人間関係が濃厚
職場ごとの傾向を知っておくと自分に合う職場も選びやすくなるよね！
常に情報収集する
穴場の求人をゲットしたかったら、いい情報がでたら見逃さないように常にアンテナをはっておくのが大事！
求人がでるのって実は決まった傾向がある。
一般的に夜勤は人手不足のことが多いから、大きな病院だと募集が1年中でていることもある。
うめぽんが2月に転職活動してた時、都内で評判も良くて人気の病院は夜勤できる看護師の内定は
翌年4月入職とかでも採用がきまりつつあるって言ってた。
夜勤は求人がでてる期間が長いけど、人気のところから埋まっていく
逆に日勤だけとか人気のクリニックだと急募で求人がでることが多い
・「旦那さんの転勤で急に退職者がでた！」
・「引き継ぎあるから、なるべくはやく採用決めたい」とかっていうふうに募集がでて、一瞬で埋まることが多い。
穴場の職場の求人が欲しかったら転職を考える前からサイトに登録しておいて情報をすぐにキャッチできるようにしておくのが超大切！
うめぽんもこれをやってたから、
今の求人が出たときにサッとうごけた✨
それに、日頃から情報を集めてたから求人をみて時給が高いことにすぐに気付けたよ
今の職場、クリニックで時給1800円で残業なし！
超ホワイト職場だよ！！
先に教えてもらう
これは知らない人が多いんだけど、
転職サイトに求人が掲載される前に、アドバイザーさんから直接情報をもらうこともじつはできちゃう！
転職サイトに登録して、日頃からアドバイザーさんとコミュニケーションをとって置くと、
この求人うめぽんさんにいいかも！
って思ってもらえると、とれたてほやほやの求人を人より先に教えてもらえる
うめぽんも実際にあった！
クリニックで時短で働きたいです〜
って伝えていたら…
今さっき行ったクリニックでサイトに載せる前の求人なんですけど！〇〇整形です。
〇〇整形しってる！
ここなかなかやめる人いないので3年ぶりの求人です。
経験者優遇するって言ったたんで、うめぽんさんなら勤務時間の交渉とかもできそうです！
経験したことある科だったりすると余計に優遇してもらえるよ
具体的に、こんな職場、この科で働きたいって希望がある人はアドバイザーさんに希望をたくさん伝えておくと優先して情報がもらえるよ
雇う側も経験者だとうれしいよね〜
まとめ
毎日やるべきことが山積みなママナース。
マルチタスクもガンガンこなし、つらいことがあってもママ同士で発散しながら、ときに限界を超えて動く…
まわりの人がみんな同じ働き方をしてると気づかないかもしれないけど、ずーっと気を張って生活してると気づかないうちに体も心も疲弊している可能性大！
資格をつかっていろんな職場を選べるのが看護師の強みだから、
コツを掴めば少ない労力で条件のいい職場もゲットできる。
今日お伝えした求人ゲットのツボを全部おさえられるのが、レバウェル看護だからみんな登録しておくといいよ〜！
うめぽんも転職した時実際につかったよ〜
うめぽんがブラック病院から転職したときの実際の様子は、こちらの記事にまとめてみたよ〜！
